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CTM Internacional 18 DE FEBRERO DE 2015: DIA DE ACCION GLOBAL POR EL DERECHO DE HUELGA
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18 DE FEBRERO DE 2015: DIA DE ACCION GLOBAL POR EL DERECHO DE HUELGA

En la Organización Internacional del Trabajo, el conflicto sobre el derecho de huelga y la crisis del mecanismo de control de la OIT persiste, y esto es de gran preocupación para el ISP y sus afiliadas.

Con demasiada frecuencia, el derecho de huelga es negado a los trabajadores del sector público, debido a las amplias definiciones de los servicios esenciales y limitaciones a la negociación colectiva o el derecho a organizarse, mientras que algunos gobiernos  comprometen violaciones de los derechos humanos y fundamentales de los trabajadores. Los sindicatos han hecho uso de los mecanismos de control de la OIT para combatir tales violaciones, proteger a los trabajadores y construir un movimiento sindical fuerte. En marzo de 2015, el Consejo de Administración de la OIT tiene que tomar una decisión sobre la resolución de este conflicto que ha tenido un efecto negativo en el mecanismo de control de la OIT desde el año 2012. Si no se alcanza un acuerdo, la ISP apoya la remisión a la Corte Internacional de Justicia para dar una opinión consultiva sobre la cuestión, según lo previsto en la Constitución de la OIT.

Este conflicto no puede permanecer dentro de las paredes de la Organización Internacional del Trabajo y es una preocupación para todos los trabajadores. Sin el derecho a la huelga, los sindicatos y los trabajadores no tienen medios para luchar por sus derechos. Cien años después del comienzo de la Primera Guerra Mundial, el mundo está de nuevo en llamas con conflictos regionales y nacionales que amenazan la paz mundial. A raíz de la primera guerra mundial, la OIT fue creada para garantizar la justicia social y su misión es más relevante que nunca. También hay un vínculo directo entre el conflicto en la OIT con las negociaciones sobre el libre comercio que dan preferencia a los intereses de las empresas multinacionales. Las cláusulas laborales que se refieren a las normas de la OIT no son garantía para el respeto de los derechos de los trabajadores, si la autoridad de la OIT sigue siendo socavado. Las políticas de austeridad y programas de ajuste estructural también tienen como objetivo destruir los mecanismos de negociación colectiva y los convenios. La crisis de la OIT debe verse en este contexto.

En el Consejo General de la Confederación Sindical Internacional (CSI), se adoptó una resolución que llama a un Día de Acción Global el 18 de febrero.

La ISP llama a sus organizaciones afiliadas a participar en el Día de Acción Mundial, en cooperación con la CSI y otros sindicatos globales para defender y promover el derecho a la huelga, impulsando en los países que no respetan el derecho a huelga o se oponen al mismo, las siguientes acciones:

1.-Enviar comunicaciones a todos sus miembros explicando este conflicto y pidiéndoles que el 18 de febrero celebren asambleas en sus lugares de trabajo;

2.-Mantener reuniones públicas con líderes de la comunidad del gobierno, del sistema judicial y de grupos de derechos humanos;

3.-Cabildear a gobiernos y representantes parlamentarios antes y el mismo día 18 de febrero;

4.-Convocar protestas frente a sedes gubernamentales de gobiernos que se opongan al derecho a la huelga o a que prevalezca el imperio de la ley a través de la remisión del conflicto a la Corte Internacional de Justicia;

5.-Convocar protestas públicas contra organizaciones de empleadores;

6.-Convocar manifestaciones públicas;

7.-Organizar acciones a través de las redes sociales.

Para leer y descargar.

Resolución CSI (Confederación Sindical Internacional) sobre la disputa en torno al Convenio 87 OIT.